A realização do levantamento das necessidades de formação nas empresas é essencial e uma fonte de informações que necessitam de ser organizadas para uma adequada programação das ações da formação a realizar. Em primeiro lugar, é necessário definir a prioridade das ações e a sua provável calendarização, seguindo-se a definição dos objetivos pedagógicos, ou seja,
Hora de Programar e Organizar a Formação… Por Onde Começar? Read More »
«A mente que se abre a uma nova ideia jamais voltará ao seu tamanho original.» Albert Einstein A formação sempre foi uma componente a ter em conta no que toca à gestão das pessoas nas empresas. No entanto, nem sempre foi muito valorizada e acarinhada, quer pelas empresas, quer pelos seus colaboradores, e pelos mais
Formação, Aliada do Futuro e do Sucesso Read More »
«Muito do que tem sido feito nos projetos formativos
decorre da evolução da tecnologia.»
DNF e Plano de Formação Read More »
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Formação, Olhar para o Pós-Pandemia Read More »
Acreditamos que o papel facilitador do formador, aliado a dinâmicas de formação criativas, bem como o acompanhamento dos técnicos de formação, são a chave para o sucesso e a satisfação dos projetos formativos da atualidade.
Momento de Viragem Read More »
